Практическите обучения по проект „От висше образование към заетост“ се провеждат в две форми: студентска практика и апробиране на дуално обучение.

При обявяването в информационната система на проекта, на позиция за провеждане на практическо обучение, обучаващата организация посочва вида на обучението и ментор, под чието наставничество ще се провежда това обучение.

Изискванията, на които следва да отговаря посочения ментор са:

1. Да бъде в трудови или други допустими от законодателството правоотношения с обучаващата организация най-малко 3 месеца преди началото на практическото обучение.

2. Да познава дейностите, които ще се възлагат на студента по време на неговото практическо обучение.

3. Да притежава висше образование.

4. Да има минимум 3 години професионален опит в областта на провежданото практическо обучение.

Менторът сключва договор (по образец) за участие в дейностите по проекта с всяко висше училище, чиито студенти обучава в реална работна среда. Договорът се сключва преди началото на първото практическо обучение и след сключването на договор между обучаващата организация и висшето училище. При сключването на договорите, висшето училище съблюдава спазването на посочените към менторите изисквания.

Данни за всеки ментор, който ще участва в дейности по практическо обучение, се посочват освен в информационната система и в нарочен списък, представен от обучаващата организация на висшето училище при сключването на договора за сътрудничество. Списъкът се актуализира при промяна на състава на менторите в обучаващата организация.

Един ментор може да потвърди по едно и също време участието в практическо обучение на не повече от 10 студенти.

Всеки ментор работи в информационната система със собствен профил.

Менторът изготвя и въвежда в информационната система на проекта, програма за провеждане на практическо обучение по съответната обявена позиция. Програмата се утвърждава от академичния наставник преди сключването на договор между студента и висшето училище за провеждане на практическо обучение. При необходимост менторът актуализира програмата на практическото обучение на практиканта и информира академичния наставник за това. Актуализация на програмата се допуска само преди започването на практическото обучение и преди утвърждаването на програмата от страна на академичния наставник. Менторът съгласува със студента ежедневен график, по дати и часове, за провеждане на практическото обучение и потвърждава електронно въведения от студента график, в т.ч. наложили се промени в този график в хода на провеждане на практическото обучение. Всяка студентска практика е с продължителност от 240 астрономически часа в рамките на не повече от 6 месеца, при не повече от 8 астрономически часа на денонощие и не повече от 40 астрономически часа в рамките на седем последователни дни. Всяко апробиране на дуално обучение е с продължителност от 400 астрономически часа в рамките на не повече от 12 месеца, при не повече от 8 астрономически часа на денонощие и не повече от 40 астрономически часа в рамките на седем последователни дни. Практическото обучение се провежда индивидуално или в групи. Графикът за провеждане на практическото обучение по проекта трябва да приключва не по-късно от 75 дни преди края на проекта.

След провеждането на практическото обучение студентът генерира финален отчет за дейността си (по образец), който се потвърждава от ментора и академичния наставник чрез информационната система. Приключването на практическото обучение финално се потвърждава от водещия функционален експерт на висшето училище или от определени от него функционални експерти, не по-късно от срока на договора на студента. Практическото обучение се счита за успешно приключило, когато е потвърдено по описани по-горе ред от всички участници. Окончателното финализиране на практическите обучения трябва да се извърши не по-късно от 45 дни преди края на проекта.

Менторът отчита в информационната система на проекта дейността си за всеки един студент, преминал през практическо обучение, както следва:

- 10 часа за всеки студент, преминал през студентска практика и изготвил финален отчет;

- 16 часа за всеки студент, преминал през апробиране на дуално обучение и изготвил финален отчет;

Часовете се отчитат едновременно с финалното потвърждаване на практическото обучение от страна на ментора и се разпределят по месеци съобразно времето на провеждане на практическото обучение по график. За всеки от месеците, менторът следва да въведе допълнително изискуеми данъчно-осигурителни обстоятелства в срок до 10-то число на месеца, следващ месеца на приключване на практическото обучение, но не по-късно от 2 месеца, считано от 10-то число на месеца, следващ месеца на приключване на практическото обучение;

Менторът не може да отчита сумарно повече от 80 часа месечно работа по всички програми и проекти, финансирани със средства от Европейските фондове при споделено управление. Менторът има право на възнаграждение за всяко успешно приключило практическо обучение въз основа на изготвения електронен отчет за отработените часове. Възнаграждението на ментора се определя при ставка в размер на 33,00 лева (тридесет и три лева) на час, с включени лични осигурителни вноски и данък общ доход за студенти.

Менторът губи право на възнаграждение за отчетените часове от даден месец, за който не е въвел в срок всички изискуеми данъчно-осигурителни обстоятелства. Менторът губи право на възнаграждение за отчетените часове и в случай, че в едномесечен срок преди приключване на изпълнението на проекта не е въвел данъчно-осигурителните си обстоятелства.

Образците на договорите са достъпни в информационната система на проект BG05SFPR001-3.002-0001 „От висше образование към заетост“